Tóm tắt Không Sợ Hãi - Be Fearless
Không sợ hãi cho thấy những thay đổi triệt để sẽ hiệu quả hơn những cải tiến nhỏ và thúc giục chúng ta phải mạnh dạn trong nỗ lực đạt được tiến bộ.
Là nữ
Chủ tịch đầu tiên của National Geographic Society và là một trong những thành
viên đầu tiên của nhóm America Online, Jean Case đã là người tạo ra sự thay đổi
trong nhiều năm. Đáng chú ý nhất là bà và chồng đã thành lập Quỹ Case, được
thành lập "để đầu tư vào những con người và ý tưởng có thể thay đổi thế giới".
Case
tin rằng chúng ta cần những người dũng cảm dám thử và giải quyết các vấn đề của
thế giới. Đó là lý do tại sao bà viết cuốn
Không sợ hãi: 5 nguyên tắc kiến tạo một cuộc đời phi thường và ý nghĩa.
Bà nói rằng việc dám làm lớn có thể mang lại kết quả lớn hơn so với cách tiếp cận
thận trọng, bảo thủ.
Tại
quỹ của bà, nhóm đã phân tích cuộc sống của nhiều người thay đổi cuộc chơi để
trích xuất các mô hình đặc điểm và hành vi. Họ phát hiện ra rằng, trái ngược với
suy nghĩ của hầu hết mọi người, bạn không cần phải là người giàu hoặc có đặc
quyền để trở thành người tiên phong.
Thay
vào đó, những người đổi mới có những đặc điểm chung khác. Họ bước ra khỏi vùng
an toàn của mình để đưa ra những lời hứa không sợ hãi với rủi ro thất bại cao,
sau đó nỗ lực hết mình để giữ vững những cam kết đó. Nếu không thành công, họ học
hỏi từ những sai lầm của mình và thử lại.
Dưới
đây là 3 khái niệm truyền cảm hứng mà tôi tìm thấy trong cuốn sách:
1. Chúng ta tiến bộ nhiều hơn từ những thay đổi
mang tính cách mạng hơn là những cải tiến nhỏ, vì vậy hãy táo bạo và đặt cược lớn!
2. Hãy suy nghĩ sáng tạo bằng cách đặt câu hỏi
về các giả định và chú ý quan sát để xem tương lai sẽ ra sao.
3. Sự vĩ đại không đến từ sự thoải mái, vì vậy
hãy chuẩn bị để đối mặt với những tình huống mới và bất ngờ.
Bạn
có muốn thay đổi thế giới không? Hãy cùng tìm hiểu nhé!
Bài học 1: Để cải thiện cuộc sống cho mọi người, hãy hướng đến sự thay đổi mang tính cách mạng và chấp nhận rủi ro lớn.
Nước
Mỹ sẽ không phải là nước đầu tiên hạ cánh trên mặt trăng vào năm 1969 nếu John
F. Kennedy không mạnh dạn hứa hẹn ngay cả trước khi công nghệ để làm như vậy xuất
hiện. Năm 1961, ông tuyên bố trên truyền hình quốc gia rằng, trong vòng chưa đầy
một thập kỷ, Hoa Kỳ sẽ hoàn thành sứ mệnh này. Bước nhảy vọt của đức tin đã tập
hợp cả nước để đạt được mục tiêu đầy tham vọng của mình.
Những
mục tiêu can đảm giúp chúng ta vượt qua nỗi sợ hãi. Bằng cách nói rằng bạn sẽ
vượt qua mọi khó khăn, bạn thu hút sự chú ý của mọi người và chịu trách nhiệm về
những gì bạn hứa . Một khi bạn đã hứa, từ bỏ không còn là một lựa chọn nữa. Cam
kết của bạn thúc đẩy bạn làm việc chăm chỉ và tìm ra giải pháp cho các vấn đề.
Năm
1910, Rachel Sumekh đã mạo hiểm khi cố gắng giải quyết nạn đói của sinh viên.
Bà đã khởi xướng Swipe Out Hunger , một dự án cho phép sinh viên đại học Mỹ tặng
điểm ăn chưa sử dụng của mình cho những người bạn cần hơn.
Là một
sinh viên, Sumekh quyết định đối mặt với một vấn đề mà dường như không ai coi
trọng. Cuối cùng, sáng kiến của cô đã thu hút sự chú ý của Barack Obama , Case
Foundation và Forbes. Hiện đã triển khai tại hơn 30 trường đại học, Swipe Out
Hunger được coi là đơn vị tiên phong trong nhận thức và xóa đói giảm nghèo.
Bài học 2: Đặt câu hỏi về các giả định và chú ý xung quanh nếu bạn muốn tìm ra giải pháp mới.
Để đặt
cược lớn, bạn cần phải thách thức các giả định. Những người tạo ra sự thay đổi
không chấp nhận những câu trả lời như "đó chỉ là cách nó vốn có", họ
cam kết nhìn về phía trước để xem tương lai sẽ ra sao.
Một
ví dụ là doanh nhân đầy tham vọng Elon Musk, người đã hứa vào năm 2010 sẽ thuộc
địa hóa sao Hỏa vào năm 2030. Những người chỉ trích ông cho rằng điều đó là không
thể khi xét đến công nghệ hiện nay, nhưng điều này không ngăn cản Musk đưa ra
những lời hứa như vậy. Hiện tại, ông đã có kế hoạch chi tiết cho tàu vũ trụ cần
thiết và tên lửa tái sử dụng thông qua dự án SpaceX của mình.
Khi
thành lập nhà bán lẻ kính thuốc trực tuyến Warby Parker, David Gilboa và Neil
Blumenthal đã đặt câu hỏi về giả định rằng việc mua một cặp kính mới phải tốn
kém. Từ khởi đầu khiêm tốn, công ty đã cách mạng hóa ngành công nghiệp và gần
đây được định giá hơn 1 tỷ đô la.
Hãy
cùng xem một ví dụ khác. Quay trở lại năm 1990, Internet còn non trẻ và mọi người
không biết rằng mọi người sẽ cần một địa chỉ email hoặc trang web. Bất chấp sự
nghi ngờ của một số người bạn, tác giả
Jean Case đã tham gia một nhà cung cấp dịch vụ internet nhỏ có tên là
Control Video Corporation. Đó là một công ty khởi nghiệp trẻ vào thời điểm đó,
nhưng trong mười năm đã có hàng triệu khách hàng và đổi tên thành America
Online – AOL.
Bài học 3: Hãy thoát khỏi vùng an toàn của mình, đón nhận những điều mới mẻ và bất ngờ.
Bạn
có thể làm tốt trong vùng an toàn của mình, nhưng nếu muốn trở nên tuyệt vời, bạn
phải cảm thấy không thoải mái . Chưa ai từng hoàn thành công việc mang tính
thay đổi cuộc chơi trong khi cảm thấy thoải mái.
Người
phụ nữ đầu tiên được ủy thác của National Geographic Society là Eliza Scidmore.
Là một nhà báo và nhiếp ảnh gia táo bạo, bà đã thành công trong lĩnh vực của
đàn ông vào thế kỷ XVIII và XIX. Scidmore cũng là một phần của lớp đầu tiên của
Oberlin College tuyển sinh phụ nữ và không bao giờ kết hôn.
Ở
Washington, bà viết các chuyên mục báo phổ biến, ẩn sau những bút danh phi giới
tính. Một ngày nọ, bà lên tàu hơi nước đến Alaska và thấy mình đang viết cuốn
hướng dẫn du lịch đầu tiên đến khu vực này. Điều này giúp bà trở thành thành
viên nữ đầu tiên của ban quản trị National Geographic vào năm 1890.
Đi
du lịch nhiều nơi ở các nước phương Đông, Scidmore đã trở thành chuyên gia về
châu Á. Bà đã yêu hoa anh đào Nhật Bản và là người đầu tiên đề xuất trồng chúng
ở Washington DC. Đó là cách hoa anh đào sakura bắt đầu mọc ở nhiều công viên tại
thủ đô Hoa Kỳ.
Khi
bạn là một nhóm thiểu số trong công ty, bạn cảm thấy khác biệt với áp lực phải
đại diện cho nhóm của mình. Chúng ta chỉ có thể tưởng tượng Eliza Scidmore đã
phải khó khăn nhưng cũng đáng tự hào như thế nào khi trở thành người tiên phong
như vậy.
Câu
chuyện của Scidmore cũng nhắc nhở chúng ta về tầm quan trọng của việc nhìn xa
hơn “cái giếng” của chính mình. Du lịch
đến những nơi bị đánh giá thấp, cân nhắc các mối quan hệ đối tác độc đáo và lôi
kéo những người có xuất thân khác nhau vào công việc của chúng ta, đều mang đến
cho chúng ta những ý tưởng và công cụ để thay đổi trò chơi trong lĩnh vực của
mình.
Jean
Case là người ủng hộ nhiệt tình cho trách nhiệm xã hội và cam kết với môi trường.
Trong Đừng sợ hãi , cô ấy thúc giục chúng ta áp dụng cách tiếp cận mang tính
cách mạng và tham gia vào việc tạo ra sự khác biệt toàn cầu cho mọi người.
Thông qua những câu chuyện hấp dẫn về những người thực sự tạo dấu ấn của họ đối
với nhân loại, cô ấy truyền cảm hứng cho chúng ta đủ can đảm để làm điều tương
tự.
Nhận xét
Đăng nhận xét